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Un salarié a-t-il droit à un congé pour déménagement ?

Vérifié le 08 mars 2021 - Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre)

Il n'existe pas de congé légal en cas de déménagement du salarié.

Un salarié peut bénéficier d'un congé pour déménagement si sa convention collective, un accord d'entreprise ou un usage: titleContent le prévoit.

Si c'est le cas, ces dispositions (1 ou 2 jours de congés, par exemple) s'imposent à l'employeur.

Si des dispositions conventionnelles: titleContent ne sont pas prévues, l'employeur peut refuser d'accorder ces jours de congé.

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